A megbízási szerződést elég sokféleképpen, furán s legtöbbször hibásan szokták fordítani a szótári jelentéséből kiindulva. Pl. gyakran egyszerűen services agreementről van szó, és a konkrét fenti kontextuson kívül általában az a megfelelő fordítás. A felek benne pedig nem principal és agent (kevés kivételtől eltekintve), hanem client and provider.
Nem mandate, mert az inkább sima meghatalmazás (adott ügyintézésre).

A nem munkaszerződés keretében foglalkoztatott ügyvezetőket általában management contract nevű szerződéssel bízzák meg. Ismerek személyesen brit szakembert, aki egy ilyen szerződés keretében látja el egy projektcég ügyvezetését.
http://www.lexology.com/library/detail.aspx?g=00a72e69-1159-...
Options for regulating the relationship between non-resident managing directors and a limited liability company
Under Article 48 of the Labour Act (“Official Gazette of Republic of Serbia”, nos.24/2005, 61/2005 and 54/2009; Zakon o radu), the managing director need not to be in an employment relationship with the company. The relationship between a company and a managing director can be regulated by a management agreement, in which case the managing director is entitled to remuneration for work performed.

https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/1500866/000119312514...
a. the Manager and the Company currently have an employment agreement which will terminate by mutual agreement on 11 July 2013;
b. parties have decided to continue the relationship;
c. since the Management and Supervision Act does not allow parties to continue their relationship based on an employment agreement, parties have decided to enter into a management agreement;

--------------------------------------------------
Note added at 13 hrs (2017-01-15 07:41:48 GMT)
--------------------------------------------------

No, elnézést, teljesen félreolvastam a kérdést :) Azért itthagyom, mert segíthet másoknak.